Η πληροφορική είναι ο τομέας στον οποίο οι μισθολογικές προσδοκίες των εργαζομένων έχουν αυξηθεί περισσότερο

Σύμφωνα με την πλατφόρμα προσλήψεων, η Πληροφορική είναι ένας από τους τομείς που, τον τελευταίο χρόνο, έχουν σημειώσει μετριοπάθεια στις δραστηριότητες πρόσληψης τόσο μεταξύ τοπικών όσο και διεθνών εργοδοτών. Έτσι, από την αρχή του έτους έως τώρα, έχουν διατεθεί στην αγορά σχεδόν 20.000 νέες θέσεις εργασίας για τον συγκεκριμένο κλάδο, σημειώνοντας μείωση περίπου 15% σε σχέση με την αντίστοιχη περσινή περίοδο.

Οι αιτήσεις, από την άλλη, παρέμειναν πολύ κοντά στο επίπεδο για την περίοδο Ιανουαρίου – Σεπτεμβρίου 2024. Φέτος καταγράφηκαν 820.000 αιτήσεις, έναντι 850.000 το 2023.

Ωστόσο, οι επαγγελματίες πληροφορικής είναι οι ειδικοί που έχουν αυξήσει περισσότερο τις μισθολογικές προσδοκίες τους στην προοπτική μιας νέας δουλειάς.

Έτσι, σύμφωνα με τα στοιχεία Salario, τη σύγκριση μισθών της επωνυμίας eJobs, ο μέσος καθαρός μισθός στην πληροφορική είναι 7.000 lei το μήνα, σε εθνικό επίπεδο, ενώ οι προσδοκίες των υποψηφίων ανεβαίνουν έως και 10.000 lei, καθαρά.

«Πέρυσι, την ίδια περίοδο, ο πραγματικός μέσος όρος των μισθών που εισπράχθηκαν ήταν 6.300 λέι και οι προσδοκίες ήταν 9.000 λέι. Φέτος βλέπουμε μια διαφορά 43% μεταξύ των πραγματικών καθαρών μέσων όρων και των προσδοκιών των υποψηφίων. Συγκριτικά, σε τομείς όπως η μηχανική, το λιανικό εμπόριο, η αυτοκινητοβιομηχανία, οι χρηματοοικονομικές υπηρεσίες ή η παραγωγή, η διαφορά μεταξύ του πόσα κερδίζουν και του τι θα ζητούσαν από άλλον εργοδότη, για την ίδια θέση, κυμαίνεται μεταξύ 15% και κατ’ ανώτατο όριο 40%». λέει η Roxana Drăghici, Επικεφαλής Πωλήσεων στο eJobs.ro.

Οι υψηλότεροι μισθοί για ειδικούς που δεν κατέχουν επίσης διευθυντικές θέσεις είναι για αρχιτέκτονα πληροφορικής – 15.000 lei, αλλά με μέσο όρο προσδοκιών 20.000 lei, προγραμματιστή λογισμικού – 8.300 lei (με προσδοκίες που φτάνουν έως και 11.000 lei), μηχανικός δεδομένων – 8.500 lei ( και προσδοκίες 11.000 lei) ή προγραμματιστή full stack – 8.000 lei έναντι. προσδοκίες 10.000 λέι το μήνα. Ακόμη και για juniors με μέγιστη εμπειρία δύο ετών, ο μέσος μισθός είναι 4.500 lei. Αυξάνεται έως και 6.700 lei για όσους έχουν μεταξύ δύο και πέντε ετών εμπειρία, ενώ οι ηλικιωμένοι με περισσότερα από πέντε χρόνια εμπειρίας εμπίπτουν σε μέσο μισθό 10.000 lei, καθαρό.

Σε ό,τι αφορά τα στελέχη, οι μισθοί αυξάνονται γεωμετρικά, έτσι ώστε ο μέσος καθαρός μισθός, σε εθνικό επίπεδο, για έναν ΚΟΤ να είναι 12.000 λέι, ενώ οι προσδοκίες των υποψηφίων για τη θέση αυτή ξεκινούν από 16.000 λέι.

«Ακόμη και αν η αγορά δεν είναι πλέον τόσο καυτή για όσους εργάζονται στον τομέα της πληροφορικής, εξακολουθεί να παραμένει ο πιο καλοπληρωμένος τομέας. Επιπλέον, οι υποψήφιοι έχουν συνηθίσει τα τελευταία χρόνια σε μια ορισμένη αξιολόγηση της δουλειάς τους και, ακόμη και σε ένα πιο ευαίσθητο πλαίσιο της αγοράς, συνεχίζουν να τοποθετούνται αρκετά ψηλά από πλευράς μισθού. Γι’ αυτό ακριβώς, φέτος οι επαγγελματίες πληροφορικής ήταν οι ειδικοί των οποίων οι μισθολογικές προσδοκίες αυξήθηκαν περισσότερο», εξηγεί η Roxana Drăghici.

Από τις 820.000 αιτήσεις που έχουν εγγραφεί για τον κλάδο της πληροφορικής από την αρχή του έτους, οι 350.000 προέρχονται από υποψηφίους που έχουν ήδη εμπειρία και ανήκουν στην ηλικιακή ομάδα 25-35 ετών.