Στη Μεγάλη Βρετανία κάτω των 40 ετών το χάσμα στις αμοιβές μεταξύ των δύο φύλων δεν υφίσταται πλέον: παραμένει μεταξύ των παλαιότερων γενεών, αλλά είναι μια κληρονομιά του παρελθόντος που προορίζεται να διαλυθεί. Τώρα εμφανίζεται μια αντίθετη τάση: στην ηλικιακή ομάδα 20-26 ετών, τα κορίτσια έχουν ξεπεράσει τα αγόρια όσον αφορά τους μισθούς. Επιπλέον, στην ηλικιακή ομάδα 20-24 ετών το επίπεδο απασχόλησης των κοριτσιών είναι 3% υψηλότερο από αυτό των αγοριών. Είναι η συνέπεια του μακρού κύματος που έχει ήδη δει τις γυναίκες να τα πηγαίνουν καλύτερα στο σχολείο και να πηγαίνουν στο πανεπιστήμιο σε υψηλότερο ποσοστό από τους άνδρες για κάποιο χρονικό διάστημα. Αλλά δεν είναι μόνο αυτό: ειδικά σε θέσεις εργασίας για μη πτυχιούχους, τα κορίτσια πλέον κερδίζουν περισσότερα.
Μια κατάσταση που έχει άμεσες κοινωνικές και πολιτικές συνέπειες: ακόμη και στο επίπεδο των προσωπικών σχέσεων, οι γυναίκες βρίσκουν λιγότερους ίσους συντρόφους, αλλά κυρίως η καθοδική τροχιά των αγοριών δημιουργεί μια γενιά νεαρών ανδρών που απογοητεύονται και μένουν πίσω. Και δεν είναι τυχαίο ότι τα αγόρια έλκονται όλο και περισσότερο από την ακροδεξιά (ενώ τα κορίτσια έχουν προοδευτικές απόψεις): ακόμη και οι φυλετικές εξεγέρσεις τον Αύγουστο στην Αγγλία είχαν εν μέρει μια κοινωνική ρίζα αυτού του τύπου. Μια αλλαγή που οδηγεί σε προβληματισμό: γιατί μέχρι τώρα η έμφαση ήταν εξ ολοκλήρου, και δικαίως, στην πρόοδο των γυναικών, αλλά η ισότητα των φύλων δεν μπορεί να είναι ένα παιχνίδι μηδενικού αθροίσματος, όπου ο ένας κερδίζει και ο άλλος χάνει.
20 Σεπτεμβρίου 2024
© ΜΕ ΕΠΙΦΥΛΑΞΗ ΟΛΑ ΤΑ ΔΙΚΑΙΩΜΑΤΑ